为了让公司各部门成员间有更好的认识和接触的机会，我们迎来了公司一年一度的新员工入职培训交流。公司于2014年7月12日上午在深水楼2楼会议室举行2014年应届毕业新入职员工集中培训，会议由公司副总经理王春华主持。

首先由办公室副主任杨昌琼带我们参观熟悉深水楼的办公场所，其次进行自我介绍，再由各部门经理介绍了各部门基本情况和对我们新员工的贴心建议与殷切期望，公司总经理陆子锋紧紧围绕“智商、情商、体能”三方面对我们提出了日常生活和工作中与人交流沟通需注意的事项，监理二部兼工程部经理孙晖向我们阐述了平时日常工作中在自身安全方面应多加注意的“三宝、四口、五临边”，办公室副主任杨昌琼介绍公司基本情况，宣贯公司部分与新员工息息相关的规章制度以及劳动纪律，公司副总经理王春华宣贯见习期培养方案及年终考核的具体流程。

中午和公司同事在食堂愉快地共进午餐后，我们跟随着公司副总经理王春华、办公室副主任杨昌琼在教练的带领下了来到了位于海上田园的兰格拓展训练基地，开始了一下午的累并快乐着的美好时光。我们首先分成了两队，分别是深水一队和天下第一队；然后在教练的指导下紧紧围绕各队队长进行了具有培养团队合作精神、凝聚团队力的180秒、拍牌和毕业圈。大家各抒己见、集思广益、相互协作、团结拼搏，形成了良好的团结氛围，虽然比赛各有输赢，但是大家善于总结经验教训，再接再厉，发现对手的优点并很好地运用到自己的团队，可能比赛中会因为个别成员的失误导致整个游戏失败，但是大家并没有责怪他反而安慰他，让他感受到我们是一个有福同享有难同当的集体。很快，拓展训练在大家满身的汗水与欢乐的笑声中结束了，但是我们的友谊也随着一下午的游戏得到了升华并继续着。

晚餐伴随着大家劳累却轻松的脚步到来了。可能是下午的训练比较劳累，大家在大快朵颐的同时依然谦让着，觥筹交错中蕴含了浓浓的友谊。之后的KTV活动，让我们享受了一场可以媲美明星大腕演唱会的音乐盛宴。

通过这次培训，我们很快的和同事之间打成一片，更快的融入到深水这个大家庭中，感受到了公司对新员工的高度重视与培养、公司浓浓的文化底蕴和友好的日常工作与生活氛围。

培训现场

拓展训练