——我公司副总经理霍国友受邀参加2022年罗湖区招才引智创新峰会

11月3日，“才聚罗湖·一起向未来”2022年罗湖区招才引智创新峰会在银湖会议中心正式启幕。峰会重点推介罗湖区人才发展规划、新版“菁英人才”政策及人才服务体系，积极落实党的二十大报告精神，坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，旨在为人才落地罗湖栽出新的“栖凤梧桐”。

我公司副总经理霍国友作为罗湖区“菁英人才”代表受邀参加峰会圆桌论坛，为罗湖区未来产业人才创新发展建言献策。霍国友副总经理表示，罗湖区作为深圳市辖区的长子，既面临着土地资源紧缺、空间发展受限的现实困难，也拥有深港融合的区位优势和配套基础设施完备的综合优势，要想持续高质量发展，必须扬长避短，大力发展战略新兴产业集群。节能环保产业作为未来罗湖区七大战略新兴产业之一，应响应国家“碳中和”、“智慧城市”及“无废城市”相关政策，加大创新研发和技术革新，打造“低碳化、智慧化、资源化”创新链。而在创新链的打造中，人才是根本，人才推动创新，创新形成产业。罗湖区出台一系列政策，将“聚才、爱才、留才”做到了极致，真正做到了为人才提供“全周期”服务，让人才在罗湖引得进、留得住、过得好。

深圳市深水水务咨询有限公司是一家根植于罗湖的国家级高新技术企业，公司高度重视人才队伍建设及创新研发，坚持科技引领未来、创新驱动发展，依托广东省城市水环境工程技术研究中心、广东省科技专家工作站、深圳市院士（专家）工作站、深圳市博士后创新实践基地等科研平台，引进一批国内知名高校教授和博士后科研人员，紧扣节能环保产业应用需求，以产业化为导向，开展污水/污泥处理药剂、低碳水处理技术、水生态修复技术及固废资源化技术的研发，打造智慧低碳核心技术，树立节能环保行业标杆，为罗湖乃至深圳市节能环保产业集群的打造添砖加瓦。